職位介紹

崗位職責(zé)：

應(yīng)聘條件

1、有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)、化學(xué)生物學(xué)、分子生物學(xué)、微生物學(xué)和藥理學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士；

2、申請(qǐng)人年齡在35周歲以下、博士畢業(yè)不超過3年；

3、能全職脫產(chǎn)進(jìn)站；

4、具有較好的科研水平與創(chuàng)新潛力，曾以第一作者發(fā)表過IF≥3分SCI論文。

在站待遇

1、根據(jù)入站前科研成果，提供一類資助37萬元/年（含駐濟(jì)補(bǔ)助6萬元/年）、二類資助31萬元/年（含駐濟(jì)補(bǔ)助6萬元/年）。工作地點(diǎn)在濟(jì)南。

2、課題組提供充足的科研支持，并協(xié)助博士后本人作為負(fù)責(zé)人申請(qǐng)中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金及山東省各級(jí)科研項(xiàng)目。

3、校（院）為入站博士后提供人才公寓，因工作駐地較遠(yuǎn)無法安置人才公寓的由所在單位提供租房補(bǔ)貼。正常評(píng)聘高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱并共享校（院）其它福利。

4、博士后聘期表現(xiàn)優(yōu)秀者，可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位（編制）；特別優(yōu)秀者，可參考有關(guān)政策及校（院）規(guī)定預(yù)聘為副研究員，并參與常規(guī)職稱晉升。

5、博士后出站留濟(jì)工作的（不含之前已在濟(jì)工作過、繳納過社會(huì)保險(xiǎn)人員），簽訂3年及以上工作合同的，可申請(qǐng)一次性 25萬元的留濟(jì)補(bǔ)貼。

任職要求：

合作導(dǎo)師

劉磊，山東大學(xué)教授，博士生導(dǎo)師，國(guó)家杰出青年基金獲得者。長(zhǎng)期從事有機(jī)合成和藥物化學(xué)研究。主持國(guó)家基金委杰出青年基金、優(yōu)秀青年基金、國(guó)際合作項(xiàng)目、重大研究計(jì)劃（培育）、面上項(xiàng)目、霍英東青年教師基金等國(guó)家級(jí)項(xiàng)目9項(xiàng)。以通訊作者身份在Acc. Chem. Res.、J. Am. Chem. Soc.（7）、Angew. Chem. Int. Ed.（9）、Nat. Commun.（3）、Eur. J. Med. Chem等高水平期刊發(fā)表論文80篇?，F(xiàn)擔(dān)任中國(guó)化學(xué)會(huì)有機(jī)化學(xué)學(xué)科委員會(huì)委員，山東省化學(xué)化工學(xué)會(huì)有機(jī)化學(xué)專業(yè)委員會(huì)副主任委員；以及《Chinese Chemical Letters》高級(jí)編委和《Chinese Journal of Organic Chemistry》青年編委。

秦靜，副教授，山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）高層次骨干人才。宋迪，副教授，山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）后備人才。課題組長(zhǎng)期從事抗菌藥物化學(xué)生物學(xué)研究，現(xiàn)主持國(guó)家自然科學(xué)基金等省部級(jí)以上項(xiàng)目4項(xiàng)，以第一（通訊）作者在J. Hazard. Mater、Eur. J. Med. Chem.等高水平期刊發(fā)表多篇論文。

聯(lián)系方式

申請(qǐng)人需提供以下材料并通過郵件形式發(fā)送至qinjing@sdfmu.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：博士后應(yīng)聘+本人姓名。 材料包括（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷；（2）反映本人學(xué)術(shù)水平的代表性科研成果情況等。

博士后啟事有效性將保留至招聘到合適人員為止。所遞交的應(yīng)聘材料我們將嚴(yán)格保密；符合條件者將安排面試。

簡(jiǎn)歷投遞郵箱

qinjing@sdfmu.edu.cn

機(jī)構(gòu)介紹/課題組介紹